Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

1. Refundacja miesięczna poniesionych kosztów w wysokości do 4 600,00 zł.
2. Zatrudnienie w wymiarze pełnego etatu.
3. Refundacja za zatrudnienie skierowanej osoby uprawnionej przysługuje Wnioskodawcy przez okres od 3 do 6 miesięcy.
4. Wnioskodawca po zakończeniu okresu refundacji zobowiązany jest do dalszego zatrudnienia skierowanej osoby uprawnionej w ramach prac interwencyjnych ze środków własnych, na okres nie krótszy niż połowa okresu refundacji.

UWAGA!

W pierwszej kolejności rozpatrywane będą wnioski,
w których zadeklarowano dalsze zatrudnienie
po okresie trwania prac interwencyjnych, na co najmniej 90 dni kalendarzowych.

Więcej informacji w Regulaminie.

1. Wnioskodawca we wniosku wskazuje nie dłuższy niż 6 miesięczny okres odbywania stażu.
2. Wnioskodawca we wniosku deklaruje zatrudnienie osób bezrobotnych wskazanych we wniosku po odbyciu stażu na okres co najmniej 3 m-cy w ramach umowy
   o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.
3. Staż odbywa się na podstawie umowy trójstronnej zawartej pomiędzy Powiatowym Urzędem Pracy, organizatorem stażu i osobą uprawnioną.

 UWAGA!

Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim w 2026 r. nie będzie organizował staży w zawodach należących do grupy zawodów „sprzedawcy i pokrewni". W związku z powyższym wnioski o zawarcie umowy o zorganizowanie stażu w zawodach należących do ww. grupy zawodów będą rozpatrywane negatywnie. Powodem przyjęcia ww. zasady jest duża liczba osób uprawnionych zarejestrowanych w ewidencji tutejszego PUP, która posiada kwalifikacje do wykonywania pracy w zawodzie sprzedawcy i pokrewni. W związku z tym niecelowe i nieracjonalne jest organizowanie staży dla osób uprawnionych w ww. zawodach. Urząd zastrzega sobie jednak prawo do odstąpienia od ww. przyjętej zasady w przypadku zmiany sytuacji na lokalnym rynku pracy.

Więcej informacji w Regulaminie.

1. Wnioski niekompletne będą mogły zostać uzupełnione, bądź skorygowane, po uprzednim powiadomieniu Wnioskodawcy przez Urząd. W przypadku braku uzupełnienia lub skorygowania wniosku w wyznaczonym przez Urząd terminie, wniosek pozostanie bez rozpoznania.
2. Wnioski będą oceniane dwuetapowo:
   • I etap – ocena formalna (na podstawie karty oceny formalnej);
   • II etap – ocena merytoryczna (na podstawie karty oceny merytorycznej).
3. Wnioski spełniające kryteria formalne będą zakwalifikowane do oceny merytorycznej.
4. Wnioski po ocenie merytorycznej nie podlegają żadnym zmianom i modyfikacjom.
5. Lista rankingowa wraz z informacją o sposobie rozpatrzenia wniosków zostanie upowszechniona na stronie internetowej lidzbarkwarminski.praca.gov.pl.
6. Wnioskodawca zostanie pisemnie poinformowany
   o sposobie rozpatrzenia złożonego wniosku.
7. Wniosek rozpatrzony pozytywnie nie zostanie zrealizowany, jeżeli:

• Wnioskodawca nie dostarczy dokumentów oraz wyjaśnień w wyznaczonym przez tutejszy PUP terminie,
• w ciągu 30 dni od dnia otrzymania pisma o pozytywnym rozpatrzeniu wniosku, nie zostanie zawarta umowa z przyczyn leżących po stronie Wnioskodawcy.

8. Wnioskodawca, może nie otrzymać wsparcia
9. w przypadku, gdy Urząd na dzień rozpatrzenia wniosku będzie posiadał ograniczony limit środków finansowych.
10. Wnioskodawca, może otrzymać wsparcie w części, gdyż Urząd zastrzega sobie prawo do zmniejszenia liczby osób określonej we wniosku, zmniejszenia liczby złożonych wniosków, zmniejszenia  wysokości przyznawanego wsparcia oraz zmiany wnioskowanego okresu odbywania stażu lub prac interwencyjnych.

Wniosek o organizację prac interwencyjnych, może złożyć podmiot:

• jeżeli osoby reprezentujące podmiot lub osoby nim zarządzające w okresie ostatnich 2 lat nie były prawomocnie skazane za przestępstwo składania fałszywych zeznań lub oświadczeń, przestępstwo przeciwko wiarygodności dokumentów lub przeciwko obrotowi gospodarczemu i interesom majątkowym
  w obrocie cywilnoprawnym, przestępstwo przeciwko prawom osób wykonujących pracę zarobkową, przestępstwo skarbowe lub za odpowiedni czyn zabroniony określony w przepisach prawa obcego,
• który na dzień złożenia wniosku nie zalega z:
  • wypłacaniem wynagrodzeń pracownikom, z opłacaniem należnych składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Fundusz Solidarnościowy i Fundusz Emerytur Pomostowych oraz z wpłatami na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych,
  • opłacaniem należnych składek na ubezpieczenie społeczne rolników lub na ubezpieczenie zdrowotne,
  • opłacaniem innych danin publicznych.

Na potwierdzenie spełnienia ww. warunków Urząd może żądać od Wnioskodawcy przedłożenia dodatkowych dokumentów. Niedostarczenie wymaganych dokumentów
będzie powodowało pozostawienie wniosku bez rozpatrzenia.

Ponadto zgodnie z art. 74 ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia przed udzieleniem formy pomocy PUP pozyskuje informacje o:

• zaległościach podatkowych z Organów Krajowej Administracji Skarbowej,
• zaległościach z opłacaniem składek ZUS,
• zaległościach w opłacaniu składek KRUS.

W przypadku braku możliwości pozyskania przez
Urząd powyższych informacji, PUP może wezwać Wnioskodawcę do przedłożenia dodatkowych dokumentów. Niedostarczenie ww. dokumentów będzie powodowało pozostawienie wniosku bez rozpatrzenia.

Dodatkowe informacje można uzyskać w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy
w Lidzbarku Warmińskim przy ul. Dębowej 8

pod nr tel. (89) 767-33-39 lub bezpośrednio:

• prace interwencyjne:  (89) 524-98-29
• staże: (89) 524-98- 27

lub w Punkcie Filialnym Powiatowego Urzędu Pracy w Lidzbarku Warmińskim
przy ul. Dworcowej 4 w Ornecie pod nr tel. (89) 524-98-50