Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim

ZADANIE FINANSOWANE Z PAŃSTWOWEGO FUNDUSZU CELOWEGO
 
 

Powiat lidzbarski/Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim realizuje zadanie pn.: „Praca się opłaca", w ramach naboru na projekty pilotażowe pod nazwą

„Stabilna praca – silna rodzina" finansowane ze środków rezerwy Funduszu Pracy.

 
Całkowita wartość projektu wynosi:  305 160,00 zł

Cel ogólny:  Głównym celem projektu pilotażowego jest zwiększenie zatrudnienia wśród rodziców powracających lub wchodzących na rynek pracy poprzez wdrożenie innowacyjnych rozwiązań skierowanych do bezrobotnych.

Termin realizacji: 01.02.2022 r. – 30.06.2023 r.
 
Uczestnicy projektu: osoby bezrobotne i poszukujące pracy zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lidzbarku Warmińskim zamieszkałe na terenie powiatu lidzbarskiego,
w szczególności na terenach wiejskich. Uczestnikami projektu będą osoby wyłączone z rynku pracy z powodu opieki nad dziećmi/osobami zależnymi, w szczególności rodzice powracający lub wchodzący na rynek pracy, w tym w szczególności kobiety powracające na rynek pracy po urodzeniu dziecka, po urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, okresie bierności zawodowej związanym z wychowywaniem dzieci.

Głównym rezultatem będzie: liczba uczestników, którzy podejmą pracę – 20 osób

Proponowane wsparcie:
- dodatek rodzicielski dla uczestnika projektu podejmującego pracę, którego dziecko nie ukończyło 10 lat. Maksymalny czas wypłaty dodatku: 6 m-cy, kwota dodatku 500 zł/1 m-c na 1 dziecko; ale nie więcej niż 1 500,00 zł na rodzinę;
 
- dodatek motywacyjny dla uczestnika projektu podejmującego pracę, którego dziecko ukończyło 10 rok życia i któremu nie przysługuje dodatek rodzicielski. Dodatek w stałej kwocie w wysokości 500 zł/1 m-c (bez względu na liczbę dzieci w rodzinie) wypłacany przez 6 m-cy;
 
- dofinansowanie dla pracodawców zakupu sprzętu, maszyn  i urządzeń niezbędnych do wykonywania pracy zdalnej dla zatrudnionego uczestnika projektu skierowanego przez PUP w wysokości nie wyższej niż 3-krotność wysokości przeciętnego wynagrodzenia;
 
- premia zatrudnieniowa dla pracodawcy- w wysokości 5 000 złotych wypłacana jednorazowo po 3 miesiącach zatrudnienia uczestnika projektu;
 
- bon na przejazdy do pracy – maksymalny czas wypłaty bonu: 6 m-cy, kwota bonu do 300 zł/1 m-c.
 
 
 

Projekt „Praca się opłaca" realizowany przez Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim w ramach naboru na projekty pilotażowe pod nazwą „Stabilna praca – silna rodzina" finansowany ze środków rezerwy Funduszu Pracy
ul. Dębowa 8, 11-100 Lidzbark Warmiński, tel. 89 524 98 10
e-mail: sekretariat@puplidzbark.pl